Lektor

Anna Gramberg

Tööheaolu valdkonnas on Anna organisatsiooni tasandil süsteemset lähenemist arendanud ja rakendanud enam kui aasta. Tema roll on aidata kujundada ja hoida tööheaolu toetavat keskkonda TÜ haridusteaduste instituudis, selleks tööheaolu strateegiat luues, töötajaid ja juhte nõustades, koolitus- ja arendustegevusi ellu viies. 10+ aastat on Anna töötanud karjäärinõustamise valdkonnas. Karjäärinõustaja ja coachina toetab inimesi, kes otsivad tööelus uut suunda või selgust, kuidas soovitud karjäärisihte ellu viia, kogevad ootamatuid muutusi tööelus, vajavad sobivamat töö-elu kooskõla kujundamist (sh läbipõlemise järgselt) või kaaluvad tulevikus suuremat karjäärimuutust. On organisatsioonidele karjäärinõustamise partner, näiteks koondamise olukordades, mis mõjutavad nii jääjate kui ka lahkujate heaolu. Haridustaust on psühholoogia (TÜ) ja personalijuhtimise MA TalTechis. Peab oluliseks erialaseid teadmisi edasi jagada ka teistele, on koolitanud ja konsulteerinud karjäärispetsialiste ja tudengeid, organisatsioonide töötajaid ja juhte, kirjutanud artikleid karjääri- tööelu ja tööpsühholoogia teemadel. Panustab erialaühingutes, olles Eesti Karjäärinõustajate Ühingu, Eesti HR Seltsi ja Eesti Töö- ja Organisatsioonipsühholoogide liidu liige.