Kuidas tulla tööl toime suurte egodega ehk isiksusepõhine juhtimine
Üldinfo
Saada sõbrale Toimumise kuupäev: 27.01.2027 Registreerimise lõpp: 26.01.2027 Kestus: 3 AT Asukoht: Online-koolitus Hind: 229 € + kmOnline-koolitus: Kuidas tulla tööl toime suurte egodega ehk isiksusepõhine juhtimine
Suure egoga inimese muutmine ei pruugi olla Sinu võimuses. Küll aga saad mõjutada seda, kuidas tema käitumine mõjutab Sinu tööd, piire ja eneseväärikust.
Koolituse eesmärk on aidata osalejatel ära tunda „suure ego“ erinevaid avaldumisvorme töökohal ning õppida praktilisi võtteid, kuidas tulla toime enesekesksete, domineerivate ja keeruliste inimestega, säilitades seejuures eneseväärikuse, head töösuhted ja töörahu.
Koolituse läbinu:
- tunneb ära „suure ego“ tüüpilised käitumismustrid töökohal
- oskab eristada tervet enesekindlust enesekesksusest ja üleolevast käitumisest
- teab, kuidas suhelda inimesega, kes peab end alati kõige targemaks ja õigemaks
- oskab reageerida domineerimisele, kriitikale, teiste saavutuste pisendamisele ja vastutuse vältimisele
- teab, kuidas kehtestada piire ja vältida tarbetuid võimuvõitlusi
- oskab paremini toime tulla keerulise juhi, kolleegi või alluvaga
- märkab ka omaenda ego rolli tööalastes suhetes
Praktilisi nõuandeid jagab Mare Teichmann, Tallinna Tehnikaülikooli emeriitprofessor, psühholoog, PE Konsult juhataja.
Hinna sisse kuulub koolituse järelvaatamise võimalus 14 päeva jooksul.
Programm
27.01.2027
13:50 – 14:00
Kogunemine veebikeskkonda
14:00 – 16:00
Kuidas tulla tööl toime suurte egodega ehk isiksusepõhine juhtimine
-
Tallinna Tehnikaülikooli emeriitprofessor, psühholoog; PE Konsult, juhataja
- Mis on ego? Enesekindlus vs. ego kui kaitsekilp
- Kuidas eristada enesekindlust egost?
- Mis on „suur ego“? Enesekindlus, enesekesksus, üleolek ja nartsissistlikud jooned
- Suure ego tüüpilised käitumismustrid. Suhtlemises, tunnustuse ja vastutuse suhtes, koostöös, peenemad vormid
- Miks mõni inimene tööl nii käitub? Me ei pea teadma, miks inimene nii käitub, et otsustada, kuidas tema käitumisele reageerida
- Miks tema käitumine mind ja teisi mõjutab? Mida saan mina konkreetses olukorras teha? Konkreetsed suhtlemisvõtted ja piiride kehtestamine
- Kui suure egoga inimene on juht, kolleeg või alluv
- Minu enda ego. Kuidas vältida vastastikust võimuvõitlust?
Õppekorralduse alused
Sündmuse tüüp:
Webinar
Lektorite arv:
1
Sihtrühm:
Õppemeetodid:
Õppe kestvus 3 AT. Interaktiivne loeng ning auditooriumi kaasatus. Koolituse läbinu saab tunnistuse, kui osaleja on õppekava läbinud täies mahus. Palun tutvuda ka kvaliteedi tagamise alustega.
Loobumistingimused:
Tellimusest taganemine on võimalik kui sündmuseni on jäänud rohkem kui 30 päeva (100% Tasu tagastatakse Kliendile). Osaline taganemine on võimalik 29 – 15 kalendripäeva enne Sündmuse toimumist (50% Tasu tagastatakse Kliendile). Tasu ei tagastata Kliendile ning arve kuulub tasumisele, kui sündmuseni on jäänud vähem kui 15 päeva. Tellimusest taganemiseks esitab Klient EKKKle e-kirja teel taotluse (info@eestikonverentsikeskus.ee), kuhu märgib Sündmuse nime ja kuupäeva ning osaleja nime, millest soovib taganeda.
Vaidluste lahendamise kord: Kõik konfliktid ning arusaamatused koolitatava ja koolitaja vahel lahendatakse kirjalike läbirääkimiste teel. Kaebustele reageeritakse seitsme tööpäeva jooksul koolituste ja konverentside projektijuhi ning tegevjuhi poolt. Kui kokkulepet ei saavutata, kuuluvad vaidlused lahendamisele kohtu poolt seadusega sätestatud korras.
Projektijuht:
Veronika Nuutmann
Toitlustus:
Ei
* Eesti Koolitus- ja Konverentsikeskus jätab endale õiguse teha kavas muudatusi
