Millisel juhul on planeeritud puhkuse katkestamine või edasi lükkamine õigustatud?

Üldinfo

Toimumise kuupäev: 21.05.2020 - 21.05.2020 Registreerimise lõpp: 19.05.2020 Kestvus: Asukoht: Online-koolitus Hind: 79 € + km
LIITU SOODUSPAKKUMISTEGA -30%

Eesti Koolitus- ja Konverentsikeskus on Eesti Töötukassa koolituskaardi koostööpartner.

Millisel juhul on planeeritud puhkuse katkestamine või edasi lükkamine õigustatud?

Iga aasta esimeses kvartalis koostatav puhkuste ajakava on tuttav kõikidele tööandjatele. Kehtestatud eriolukord aga tõstatab küsimuse töötajate põhipuhkuse kasutamise kohta. Millisel juhul on õigustatud töötajate planeeritud puhkuseid katkestada või edasi lükata? Millised on töötaja ja tööandja õigused ning millises olukorras võib kaasneda kulude hüvitamise kohustus töötajale?

Koolitusel kordame üle puhkuste ajakava peamised põhitõed ning räägime põhipuhkusest, selle kasutamisest ja edasilükkamisest eriolukorrast tulenevalt. Praktilisi teadmisi jagab kõrgelt hinnatud Tartu Ülikooli töö- ja sotsiaalhooldusõiguse professor, Õigusteaduskonna direktor Gaabriel Tavits.

Tulenevalt EV valitsuse poolt kehtestatud eriolukorrale toimuvad Eesti Koolitus- ja Konverentsikeskuse poolt korraldatavad koolitused kuni 11. juunini 2020. a online-koolitustena.

Kuidas online-koolitus toimub?

  • Mõni päev enne koolituse toimumist saadame registreerunutele lingi, mille kaudu saab toimumispäeval siseneda online-koolituse keskkonda. Vajalik arvuti ja hea interneti olemasolu.
  • Koolituse ajal saab lisaks kuulamisele esitada koolitajale chat aknasse küsimusi. Koolitaja vastab suuliselt.
  • Lisaks saadame peale online-koolitust järele vaatamise lingi, mis on aktiivne viis päeva.
Advertisement banner

Programm

Veebikeskkonda kogunemine


11:55 - 12:00

Millisel juhul on planeeritud puhkuse katkestamine või edasi lükkamine õigustatud?


12:00 - 13:30

  • Gaabriel Tavits

    Gaabriel Tavits

    Tartu Ülikool, töö- ja sotsiaalhooldusõiguse professor; õigusteaduskonna direktor

  • Puhkuste ajakava – puhkuste liigid, pikkus ja selle jaotamine.
  • Töötasu vähendamine TLS § 37 alusel ja selle mõju puhkusele.
  • Millised on tööandja võimalused puhkuse katkestamiseks ja edasi lükkamiseks eriolukorras?
  • Millised on töötaja nõuded puhkuse edasilükkamisel ja katkestamisel?
  • Puhkusenõude aegumine ja aegumise katkemine.

Õppekorralduse alused

Sündmuse tüüp:

Webinar

Lektorite arv:

1

Sihtrühm:

Personalijuhid, keskastmejuhid, raamatupidajad, teised teemast huvitatud

Õppemeetodid:

Õppe kestvus 2 AT. Interaktiivne loeng. Palun tutvuda ka kvaliteedi tagamise alustega

Loobumistingimused:

Tellimusest taganemine on võimalik kui sündmuseni on jäänud rohkem kui 30 päeva (100% Tasu tagastatakse Kliendile). Osaline taganemine on võimalik 29 - 15 kalendripäeva enne Sündmuse toimumist (50% Tasu tagastatakse Kliendile). Tasu ei tagastata Kliendile ning arve kuulub tasumisele, kui sündmuseni on jäänud vähem kui 15 päeva.Tellimusest taganemiseks esitab Klient EKKKle e-kirja teel taotluse (info@eestikonverentsikeskus.ee), kuhu märgib Sündmuse nime ja kuupäeva ning osaleja nime, millest soovib taganeda.

Osavõtutasu ei tagastata vääramatu jõu korral, kui Sündmuse korraldamine ei ole vääramatu jõu tõttu võimalik. Vääramatu jõud ehk force majeure on ettearvamatu asjaolu, mis ei sõltu kokkulepet sõlmivate poolte tahtest, mida ei saanud pooled mõjutada ega ära hoida ja mis ei võimalda täita kokkuleppejärgseid kohustusi.

Vaidluste lahendamise kord: Kõik konfliktid ning arusaamatused koolitatava ja koolitaja vahel lahendatakse kirjalike läbirääkimiste teel. Kaebustele reageeritakse seitsme tööpäeva jooksul koolituste ja konverentside projektijuhi ning tegevjuhi poolt. Kui kokkulepet ei saavutata, kuuluvad vaidlused lahendamisele kohtu poolt seadusega sätestatud korras.

Projektijuht:

Ragne Talv

Toitlustus:

Ei

* Eesti Koolitus- ja Konverentsikeskus jätab endale õiguse teha kavas muudatusi.