Olulisemad muudatused tööõiguses ja uued kohtulahendid aastal 2024

Üldinfo

Toimumise kuupäev: 22.10.2024 Registreerimise lõpp: 21.10.2024 Kestvus: 2 AT Asukoht: Online-koolitus Hind: 219 € + km
Meie sooduspakkumistega liitujatele kehtib soodushind kuni 15. septembrini Soodushind: 149 € + km
LIITU SOODUSPAKKUMISTEGA -30%

Eesti Koolitus- ja Konverentsikeskus on Eesti Töötukassa koolituskaardi koostööpartner

Online-koolitus: Olulisemad muudatused tööõiguses ja uued kohtulahendid aastal 2024

Koolitus annab juhised, kuidas rakendada oma igapäevatöös viimase aja olulisemaid muudatusi tööõiguses. Samuti jagatakse praktilisi nõuandeid, millele tähelepanu pöörata töölepingu seaduse, töötervishoiu ja tööohutuse seaduse muudatuste puhul.

Koolituse eesmärk on anda praktiline ülevaade töölepinguseaduse erinevatest tõlgendamise võimalustest.

Koolituse läbinu muu hulgas:

  • teab, mis on erinevused haiguslehe ajal töötamise ja ajutise töövõimetuse ajaga;
  • teab haiguslehe ajal töötamise tingimusi;
  • teab, kuidas toimub töötaja terviseseisundi tõttu töölepingu erakorraline ülesütlemine ning kuidas arvestatakse vastavaid perioode;
  • on teadlik uutest kohtulahenditest, mis on seotud: kutsehaigustega, konkurentsikeeluga, katseajaga, tööandjapoolse rikkumisega, usalduse kaotusega jpt.

Koolituse viib läbi NJORD Advokaadibüroo, vandeadvokaat, partner Katrin Sarap.

Hinna sisse kuulub koolituse järelvaatamise võimalus 14 päeva jooksul.

Advertisement banner

Programm

22.10.2024

Olulisemad muudatused tööõiguses ja uued kohtulahendid aastal 2024


09:30 – 11:30

  • Katrin Sarap

    Katrin Sarap

    NJORD Advokaadibüroo, vandeadvokaat, partner

  • kas tead, mis on erinevused haiguslehe ajal töötamise ja ajutise töövõimetuse puhul?
  • kas tead haiguslehe ajal töötamise tingimusi?
  • kas tead, kuidas toimub töötaja terviseseisundi tõttu töölepingu erakorraline ülesütlemine ning kuidas arvestatakse vastavaid perioode?
  • kas oled teadlik uutest kohtulahenditest, mis on seotud: kutsehaigustega, konkurentsikeeluga, katseajaga, tööandjapoolse rikkumisega, usalduse kaotusega?
  • Kas tead, kes otsustab millist tööd võib teha haiguslehel töötamise ajal?

Õppekorralduse alused

Sündmuse tüüp:

Webinar

Lektorite arv:

1

Sihtrühm:

Tööandjad, raamatupidajad, ettevõtete juhid, personalitöötajad, juhiabid, juristid ja kõik teised teemast huvitatud.

Õppemeetodid:

Õppe kestvus 2 AT. Interaktiivne loeng ning auditooriumi kaasatus. Koolituse läbinu saab tunnistuse, kui osaleja on õppekava läbinud täies mahus. Palun tutvuda ka kvaliteedi tagamise alustega.

Loobumistingimused:

Tellimusest taganemine on võimalik kui sündmuseni on jäänud rohkem kui 30 päeva (100% Tasu tagastatakse Kliendile). Osaline taganemine on võimalik 29 – 15 kalendripäeva enne Sündmuse toimumist (50% Tasu tagastatakse Kliendile). Tasu ei tagastata Kliendile ning arve kuulub tasumisele, kui sündmuseni on jäänud vähem kui 15 päeva. Tellimusest taganemiseks esitab Klient EKKKle e-kirja teel taotluse (info@eestikonverentsikeskus.ee), kuhu märgib Sündmuse nime ja kuupäeva ning osaleja nime, millest soovib taganeda.

Vaidluste lahendamise kord: Kõik konfliktid ning arusaamatused koolitatava ja koolitaja vahel lahendatakse kirjalike läbirääkimiste teel. Kaebustele reageeritakse seitsme tööpäeva jooksul koolituste ja konverentside projektijuhi ning tegevjuhi poolt. Kui kokkulepet ei saavutata, kuuluvad vaidlused lahendamisele kohtu poolt seadusega sätestatud korras.

Projektijuht:

Jennifer Sikk

Toitlustus:

Ei

* Eesti Koolitus- ja Konverentsikeskus jätab endale õiguse teha kavas muudatusi