БЕСПЛАТНО! Ветер перемен на рынке труда
Общая информация
Отправь другу Дата проведения: 14.02.2025 Завершение регистрации: 14.02.2025 Продолжительность: 6 академических часов Расположение: Oнлайн-конференция Цена: € + НСООнлайн-конференция: Ветер перемен на рынке труда.
Чему сегодня учиться? Где найти работу? Как не потерять работу?
Эти вопросы сегодня волнуют как выпускников школ, так и пожилых соискателей работы.
Мир будто перевернулся с ног на голову: специалист с 3 языками, 2 высшими образованиями, 30-летним стажем уже полтора года ищет работу, в то время как правительственная организация предлагает работу школьнице-блогеру практически за министерский оклад. Эта ситуация не о том, что правильно, а что не правильно, это о том, что рынок труда уже никогда не будет прежним.
Бороться с нынешними трендами и победным шествием ИИ на рынке труда — бессмысленно. Нужно или идти в ногу с ними, или не путаться под ногами.
На конференции вы узнаете: какие профессии становятся наиболее востребованными сегодня, какие навыки будут особенно цениться работодателями в ближайшие 5-10 лет, как адаптироваться к меняющимся условиям рынка. Эксперты рынка труда поделятся практическими рекомендации и подскажут, в каких сферах есть перспективы для карьерного роста или изменения профессиональной траектории.
NB! Лишь 100 бесплатных мест на живом вебинаре в реальном времени. Остальные участники получат видео-запись и материалы конференции.
Программа
14.02.2025
Ветер перемен на рынке труда Эстонии. Новые идеи и направления.
11:00 – 12:00
Актуальные тенденции на рынке труда в Эстонии в 2025г.
- Какие профессии исчезают, а какие становятся наиболее востребованными?
- Анализ влияния демографических и экономических изменений на рынок труда.
- Как эмиграция и иммиграция влияют на доступность рабочих мест.
- Топ-10 навыков, которые помогут оставаться конкурентоспособным в ближайшие годы.
- Технологии, которые делают гибридную работу эффективной.
- Возможности и вызовы для тех, кто хочет работать на себя.
- Какие отрасли открыты для старта собственного дела.
- Государственные программы поддержки обучения и переобучения.
12:00 – 13:00
Как искусственный интеллект меняет рынок труда?
-
HRMS Guide. Эксперт в области информационно-коммуникационных технологий, специалист по управлению персоналом через ИТ системы.
- Какие профессии уже затронуты автоматизацией.
- Как подготовиться к интеграции ИИ в ежедневную работу.
- Влияние ИИ на рынок труда: угрозы и возможности.
- Навыки, которые делают человека конкурентоспособным перед ИИ.
- Развитие цифровой грамотности и умение работать с ИИ-инструментами.
- Фокус на профессии и задачи, недоступные автоматизации.
- Значимость soft skills в эпоху технологий.
- Роль постоянного обучения и переквалификации.
- Создание личного бренда в профессиональной среде.
- Интеграция ИИ в свою работу для повышения продуктивности.
13:00 – 14:00
Карьерный переход: как сменить профессию в быстро меняющемся мире.
-
Касса по безработице, консультант работодателей.
- В каких компетенциях сегодня наибольшая потребность?
- Практическое руководство по переподготовке и обучению новым навыкам.
- Примеры.
- Будущее образования и его влияние на рынок труда.
- Какие программы обучения сегодня дают конкурентное преимущество.
- Перспективы lifelong learning в условиях новой экономики.
- Есть ли карьера после 45+?
- Как изменения в рабочих форматах влияют на карьерные возможности.
14:00 – 15:00
Где искать работу? Обзор ресурсов и платформ (не только в Эстонии).
-
IT Talent, лучший эксперт по рекрутингу в Эстонии
- Особенности поиска работы в условиях цифровизации и конкуренции.
- Обзор крупных платформ (LinkedIn, Indeed, Glassdoor, Monster).
- Локальные ресурсы (например, Töötukassa для Эстонии).
- Как использовать социальные сети для поиска работы.
- LinkedIn, Facebook и специализированные группы.
- Twitter и другие платформы для профессиональных контактов.
- Биржи фрилансеров и удаленной работы.
- Платформы для фрилансеров (Upwork, Fiverr).
- Платформы для удаленной работы (We Work Remotely, Remote.co).
- Как использовать AI-инструменты для поиска работы.
Основы организации обучения
Тип мероприятия:
Webinar
Количество лекторов:
4
Целевая группа:
Методы обучения:
Интерактивная лекция, в ходе которой со слушателями будут проработаны вопросы, возникающие при заключении трудовых отношений. Все участники получат материалы лекции в электронном виде.
Прошедший обучение получит свидетельство о прохождении обучения в случае, если прослушает программу обучения в полном объёме.
Пожалуйста, ознакомьтесь с основами обеспечения качества обучения.
Условия отказа:
Руководитель проекта:
Oksana Kabrits
Кейтеринг:
Нет
*Авторское право на учебную программу принадлежит Eesti Koolitus- ja Konverentsikeskus. Любое копирование и использование программы для коммерческих целей ЗАПРЕЩЕНО! Организатор имеет право вносить изменения в программу.