Kuidas tulla toime mürgise töökeskkonna ja töökiusamisega?
Üldinfo
Saada sõbrale Toimumise kuupäev: 08.02.2022 - 08.02.2022 Registreerimise lõpp: 07.02.2022 Kestvus: Asukoht: Online-koolitus Hind: 199 € + kmEesti Koolitus- ja Konverentsikeskus on Eesti Töötukassa koolituskaardi koostööpartner.
Kuidas tulla toime mürgise töökeskkonna ja töökiusamisega?
Kuidas vaimset terrorit töökeskkonnast välja juurida ning luua terve kliimaga õhkkond? Kuidas vaimset vägivalda ära tunda? Kuidas ennast ja oma meeskonda kaitsta ning aidata?
Alandamine, pidev kritiseerimine, liigne kontroll, karjumine, süütunde tekitamine, ähvardamine, võimatute tähtaegade määramine, võimu kuritarvitamine on vaid mõned töökeskkonnas asetleidvad vaimse vägivalla juhtumid.
Sellises keskkonnas on inimeste töövõime pärsitud, tulemuslikkus madal ning enesetunne kehv.
Koolituspäeva eesmärk on anda osalejale praktilised tööriistad, mille abil luua terve ja vaimse vägivalla vaba töökeskkond.
Koolituspäeva läbinu teab, kuidas vaimset vägivalda kasutavaid inimesi ära tunda ning kuidas viia läbi muutus, et selline olukord muutuks.
Programm
Kogunemine veebikeskkonda
09:45 - 10:00
Kuidas tulla toime mürgise töökeskkonna ja töökiusamisega?
10:00 - 11:30
-
Tallinna Tehnikaülikooli emeriitprofessor, psühholoog; PE Konsult, juhataja
- Vaimse vägivalla äratundmine (töökius, töövägivald, diskrimineerimine, lemmikute soosimine)
- Kas ka mina kasutan vaimset vägivalda alateadlikult?
- Kuidas reageerida? Kes peaks reageerima?
- Kuidas parendada töökeskkonna psühholoogilist mikrokliimat?
- Kokkulepe juhtidega – 0-tolerants
Virgutuspaus
11:30 - 11:45
Koolitus jätkub
11:45 - 13:15
prof emer. Mare Teichmann
PE Konsult, juhataja
- Psühhosotsiaalsete ohuteguritega tegelemine
- Kuidas tulemuslikult lahendada konflikte ja hõõrumisi?
- Kuidas suhelda ohvriga ja kuidas vaimse vägivalla kasutajaga?
- Millised võtted tagavad vaimse vägivalla vähenemise ja välja juurimise töökeskkonnast?
- Kuidas ennetada vaimset kiusamist töökeskkonnas
Õppekorralduse alused
Sündmuse tüüp:
Webinar
Lektorite arv:
1
Sihtrühm:
Õppemeetodid:
Õppe kestvus 4 AT. Interaktiivne loeng, auditooriumi kaasatus. Koolituse teoreetilist osa ilmestavad praktilised näited ja nende analüüs. Koolituse tulemusi hinnatakse arutelu käigus. Koolituse läbinu saab tunnistuse, kui osaleja on õppekava läbinud täies mahus.
Palun tutvuda ka kvaliteedi tagamise alustega.
Loobumistingimused:
Tellimusest taganemine on võimalik kui sündmuseni on jäänud rohkem kui 30 päeva (100% Tasu tagastatakse Kliendile). Osaline taganemine on võimalik 29 - 15 kalendripäeva enne Sündmuse toimumist (50% Tasu tagastatakse Kliendile). Tasu ei tagastata Kliendile ning arve kuulub tasumisele, kui sündmuseni on jäänud vähem kui 15 päeva.
Tellimusest taganemiseks esitab Klient EKKKle e-kirja teel taotluse (info@eestikonverentsikeskus.ee), kuhu märgib Sündmuse nime ja kuupäeva ning osaleja nime, millest soovib taganeda.
Kõik konfliktid ning arusaamatused koolitatava ja koolitaja vahel lahendatakse kirjalike läbirääkimiste teel. Kaebustele reageeritakse seitsme tööpäeva jooksul koolituste ja konverentside projektijuhi ning tegevjuhi poolt. Kui kokkulepet ei saavutata, kuuluvad vaidlused lahendamisele kohtu poolt seadusega sätestatud korras.
Projektijuht:
Mari Teppo, sündmuste produtsent
Toitlustus:
Ei
* Eesti Koolitus- ja Konverentsikeskus jätab endale õiguse teha kavas muudatusi.
Konsultatsioonid
Vaata sarnaseid
Argumenteerimine ehk enda seisukoha veenev esitamine tööolukordades
Eesti Personalitöötajate veebikonverents 2023: Paindlikkus ja otsustusvabadus töösuhetes
Ületöötamise selged märgid ning kuidas juhti õigeaegselt ülekoormusest teavitada
Kuidas muuta negatiivsed töösuhted positiivsemaks?
